3. Nettoabzug

• Ein Nettoabzug wird vom ermittelten Nettolohn abgezogen.

3.1 Beispiele für Nettoabzüge

• Beiträge in die gesetzliche Krankenversicherung (bei freiwillig Versicherten)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Sachbezüge (die bei der Ermittlung des Bruttogehalts als Fiktivlohn berücksichtigt wurden)
• Personalrabatte (Verkäufe werden bei monatlicher Personalabrechnung berücksichtigt)
• Miete für Dienstwohnung
• Prämien für Direktversicherung, Pensionskasse oder Pensionsfonds, die der Arbeitnehmer durch eine Gehaltsumwandlung finanziert
• Tilgungszahlungen 
• Sonstige Aufwendungen, die der Arbeitgeber vom Nettolohn abzieht
  • Bußgelder (vom Arbeitnehmer Verschuldet)
  • Pfändungsgebühren
  • Telefongebühren (für die private Nutzung)

3.2 Beispiel aus der Praxis

Die Mitarbeiterin Sissi Sonnenschein erhält ein Bruttogehalt von 3.000 €.
Sie ist in der Steuerklasse 1, gesetzlich Krankenversichert (AOK-Baden Würdenberg), evangelisch (= 8 % Kirchensteuer) und hat keine Kinder.

Monatlich bekommt Sissi von Ihrem Arbeitgeber ein Elektrofahrrad (>25 km/h) zur Verfügung gestellt.
Der geldwerte Vorteil, der sich hieraus ergibt, beträgt monatlich 50 €.